व्यक्तिगत निर्देशन क्या है? अर्थ, परिभाषा, महत्व, सिद्धांत

प्रस्तावना :-

मानव जीवन के समुचित उत्थान के लिए यह आवश्यक है कि उसका जीवन समस्या मुक्त हो, वास्तव में व्यक्तिगत समस्याएं उसके पूरे जीवन के विकास को प्रभावित करती हैं। तनावग्रस्त शरीर, मन और जीवन किसी अन्य क्षेत्र में विकास और समायोजन के लिए उपयुक्त नहीं हैं। समस्या तब और बढ़ जाती है जब कोई इसका समाधान खोजने में खुद को असफल पाता है। इन समस्याओं से पीड़ित होकर मनुष्य अपना संतुलन खोने लगता है। तब उसे सहायता की आवश्यकता होती है, जिसे केवल व्यक्तिगत निर्देशन कार्यक्रमों द्वारा ही पूरा किया जाता है।

व्यक्तिगत निर्देशन का अर्थ :-

मानव जीवन संघर्ष से भरा है। मनुष्य जीवन भर अपने समायोजन की समस्या से जूझता रहता है। मनुष्य के लिए अब अपने निजी जीवन में सामंजस्य, समरसता और निरंतरता लाना कठिन होता जा रहा है। क्योंकि हमारी सामाजिक व्यवस्था जटिल होती जा रही है। शैक्षिक दृष्टि से अच्छी उपलब्धि वाला, व्यावसायिक रूप से सफल व्यक्ति अपने निजी जीवन में मानसिक, भावनात्मक, चरित्र, नैतिक, आध्यात्मिक और सामाजिक विकास के मामले में भी समस्याग्रस्त हो सकता है।

यह भी कहा जा सकता है कि संतुलित विकास की कमी के कारण कई प्रकार की कुंठाएं और ग्रंथियां उसके मानसिक स्वास्थ्य को प्रभावित करती हैं, जिसका प्रभाव उसके शैक्षिक और व्यावसायिक जीवन पर भी पड़ता है। जब मनुष्य न तो समझ पाता है और न ही स्वयं को अपनी समस्याओं को हल करने में सक्षम पाता है, तो उसे निर्देशन की आवश्यकता होती है जिसे व्यक्तिगत निर्देशन या वैयक्तिक निर्देशन कहा जाता है।

व्यक्तिगत निर्देशन की परिभाषा :-

व्यक्तिगत निर्देशन को और भी स्पष्ट करने के लिए कुछ प्रमुख विद्वानों की परिभाषाओं का उल्लेख कर सकते हैं –

“व्यक्तिगत निर्देशन का तात्पर्य व्यक्ति को प्राप्प उस सहायता से है जो उसके जीवन के सभी क्षेत्रों और अभिवृत्तियों के विकास को दृष्टिगत रखकर समायोजन के प्रति निर्दिष्ट होती है।“

लेस्टर डी. क्रो और एलिस क्रो

“व्यक्तिगत निर्देशन व्यक्तियों को चयन करने, नियोजन और समायोजन और प्रभावशाली आत्म निर्देशन करने तथा व्यक्तिगत जीवन की समस्या का सामना करने में प्रदान किये जाने वाले व्यवस्थित व्यावसायिक सहयोग की प्रक्रिया है।“

रॉबर्ट एच. मैथ्यूसन

“व्यक्ति की व्यक्तिगत समस्याओं को समाधान करने के लिए जो निर्देशन प्रदान की जाती है, वह व्यक्तिगत या वैयक्तिक निर्देशन कहलाती है, चाहे वह सामूहिक रूप से क्यों नहीं दिया जा रहा है।“

पैट्रसन

व्यक्तिगत निर्देशन की प्रक्रिया :-

व्यक्तिगत निर्देशन की प्रक्रिया की मूल प्रकृति वैयक्तिक और परामर्शक होती है। इनमें से औपचारिक रूप से गठित सेवाएं उतनी महत्वपूर्ण नहीं हैं जितनी कि अनौपचारिक आवश्यकता आश्रित। व्यक्तिगत निर्देशन की प्रक्रिया की व्याख्या करने वाले चरणों का उल्लेख:-

सद्भाव स्थापित करना –

व्यक्ति के साथ सौहार्दपूर्ण संबंध स्थापित करना ताकि वह अपने पारिवारिक संदर्भों और अपनी समस्याओं को बिना किसी हिचकिचाहट के निर्देशन कर्मचारियों से खुलकर उजागर कर सके।

रुचियों और व्यक्तित्व गुणों का आकलन –

व्यक्ति की रुचियों और व्यक्तित्व लक्षणों का पता लगाना। इस कदम के तहत, रुचियों और व्यक्तित्व पहलुओं का वस्तुनिष्ठ जायजा लेने के लिए उपयुक्त प्रकार के माप और परीक्षाओं का भी उपयोग किया जाता है।

समायोजन एवं अन्य समस्याओं से संबंधित स्थिति का जायजा लेना –

व्यक्ति के समायोजन से संबंधित समस्याओं तथा अन्य समस्याओं का मूल्यांकन करना। इसके लिए मनोविश्लेषण के तरीकों का उपयोग वांछनीय माना जाता है। फ्रायड, जंग, एडलर के अनुसार, इस कदम के तहत व्यक्ति के अहम् (ego), तथा पराहम् (super ego)  के विकास की कहानी, उनके आपसी समायोजन और वास्तविकता का एहसास होता है।

उचित परामर्श प्रदान करना –

व्यक्ति को आवश्यक परामर्श देना और उसके आधार पर उसके और उसके पर्यावरण के बीच अच्छा समन्वय स्थापित करना।

कार्य योजनाओं के क्रियान्वयन में व्यक्ति की सहायता करना –

व्यक्ति को उसके विवेक और आत्म-मूल्यांकन के परिणाम के रूप में देखा जा सकता है।

समस्याओं के समाधान पर परिचर्चा –

समय-समय पर व्यक्ति की समस्याओं पर उनकी समस्याओं के निवारण या समाधान के बारे में चर्चा करना। इस कदम के तहत, निदेशक, एक कुशल चिकित्सक की तरह, सेवार्थी से उसकी समस्याओं के संतोषजनक समाधान खोजने के बारे में पूछताछ करता रहता है और प्रक्रिया में किसी भी बाधा या कठिनाई को दूर करने का प्रयास करता है।

सेवार्थी पर परिणामों का मूल्यांकन –

निदेशकों की एक टीम द्वारा समस्या की प्रकृति का मूल्यांकन, इसके लिए प्राप्त समाधान और व्यक्ति के समायोजन में देखे गए परिणाम व्यक्तिगत निर्देशन की प्रक्रिया में अंतिम चरण है। इसके माध्यम से, व्यक्तिगत निर्देशन की सेवाओं में व्यावसायिकता का एक स्थान है, ताकि निर्देशक भविष्य में अपने अनुभव के आधार पर उपयोगी सुझावों का उपयोग कर सकें।

व्यक्तिगत निर्देशन के उद्देश्य :-

निम्नलिखित उद्देश्यों को ध्यान में रखते हुए व्यक्तिगत निर्देशन दिया जाना चाहिए:-

व्यक्ति के पारिवारिक समायोजन के लिए –

समाज व्यक्तियों के समूह से बनता है, व्यक्ति भी समाज की तरह परिवार की एक इकाई है, परिवार में समायोजन के बिना वह समाज में समायोजन नहीं कर सकता है, इसलिए व्यक्तिगत निर्देशन का पहला महत्वपूर्ण उद्देश्य पारिवारिक समायोजन है।

व्यक्ति के सामाजिक समायोजन के लिए –

समाज में कुसमायोजित व्यक्ति सामाजिक विनाश के लिए जिम्मेदार होता है, इसलिए व्यक्तिगत निर्देशन का दूसरा महत्वपूर्ण उद्देश्य व्यक्ति का सामाजिक समायोजन करना होता है।

व्यक्ति की शैक्षिक आवश्यकताओं को पूरा करना –

प्रत्येक व्यक्ति की शैक्षिक आवश्यकताएँ अन्य लोगों से भिन्न होती हैं, इसलिए उसकी शैक्षिक आवश्यकताओं की पूर्ति व्यक्तिगत निर्देशन से होती है।

व्यक्तिगत निर्देशन का महत्व :-

निम्नलिखित शीर्षकों के तहत व्यक्तिगत मार्गदर्शन के महत्व की व्याख्या :-

व्यक्ति विशेष की आवश्यकता को समझने के लिए –

किसी व्यक्ति विशेष की आवश्यकता को समझने के लिए व्यक्तिगत निर्देशन बहुत महत्वपूर्ण है। व्यक्ति विशेष किस प्रकार की परिस्थितियों का सामना कर रहा है, और इन परिस्थितियों में उसे किस प्रकार की निर्देशन की आवश्यकता है, यह केवल व्यक्तिगत निर्देशन से ही समझा जा सकता है।

व्यक्तिगत रूप से व्यक्ति की समस्याओं को समाधान करने के लिए –

व्यक्ति की कई समस्याएं ऐसी होती हैं कि उन्हें समूह के साथ हल नहीं किया जा सकता है, ऐसी स्थिति में भी व्यक्ति को व्यक्तिगत निर्देशन की आवश्यकता होती है ताकि वह समस्याओं का व्यक्तिगत समाधान प्राप्त कर सके।

समस्या का त्वरित समाधान –

समस्या को तुरंत हल करने के लिए व्यक्तिगत निर्देशन बहुत महत्वपूर्ण है, इसमें व्यक्ति सीधे अपने निदेशक से संपर्क करके अपनी समस्या का त्वरित समाधान प्राप्त कर सकता है।

समस्या का पूर्ण समाधान –

व्यक्तिगत निर्देशन से ही व्यक्ति की समस्या का पूर्ण समाधान संभव है। व्यक्ति और निर्देशक के बीच कोई बाधा नहीं है और वह अपनी निजी चीजों को भी निर्देशक के सामने रखता है और अपनी समस्या का समाधान होने तक निरंतर निर्देशन प्राप्त कर सकता है।

व्यक्तिगत गोपनीयता के लिए  –

व्यक्तिगत निर्देशन ही गोपनीयता बनाए रखने की एकमात्र गारंटी दे सकता है, जिसमें निर्देशक और उपबोध्य के अलावा किसी अन्य व्यक्ति की अनुपस्थिति के कारण, उपबोध्य अपनी निजी चीजों को निर्देशक के सामने रखता है और वह अपने लिए सही समाधान प्राप्त करने में सफल होता है।

व्यक्तिगत निर्देशन के सिद्धांत :-

किसी व्यक्ति के जीवन में निर्देशन की आवश्यकता को समझने के बाद, उन सिद्धांतों को भी समझना चाहिए जिनके आधार पर यह निर्देशन दी गई है क्योंकि इन सिद्धांतों का ज्ञान निर्देशन के कार्यात्मक या व्यावहारिक कार्य में अधिक मदद करता है। संपूर्ण व्यक्तिगत निर्देशन कार्यक्रम इन्हीं सिद्धांतों पर टिका है।

सभी छात्रों को समान रूप से निर्देशन प्रदान करने का सिद्धांत –

निर्देशन व्यक्तिगत रूप से किसी व्यक्ति विशेष के लिए नहीं है यह सहायता सभी प्रकार की निर्देशन के लिए समान रूप से प्रदान की जाती है। इसकी उपलब्धता में कोई विरोधाभास नहीं है, अंतर केवल समस्याओं के आधार पर है।

निर्देशन की व्यापकता –

निर्देशन की प्रक्रिया व्यापक है, जिसमें परामर्शप्रार्थी की समस्या पर व्यापक रूप से विचार किया जाता है और उसी के आधार पर पूरी प्रक्रिया संचालित की जाती है। व्यक्तिगत निर्देशन व्यक्ति के विकास से संबंधित सभी क्षेत्रों को शामिल करता है। यह व्यक्ति के शारीरिक, मानसिक, सामाजिक और भावनात्मक विकास पर केंद्रित है। इसके अलावा यह उनके जीवन से जुड़े अन्य पहलुओं पर भी विचार करता है।

व्यवस्थित संचालन का सिद्धांत –

व्यक्तिगत निर्देशन की पूरी प्रक्रिया कुछ चरणों में संचालित की जाती है, इसके लिए सभी आवश्यक जानकारी और संसाधनों की मदद ली जाती है ताकि आवश्यक लक्ष्य को तुरंत प्राप्त किया जा सके।

लचीलेपन के सिद्धांत –

व्यक्तिगत निर्देशन का उद्देश्य व्यक्ति का विकास करना है, इसलिए यह व्यक्ति की आवश्यकताओं के अनुसार लचीला होता है और समय-समय पर इसका मूल्यांकन करके आवश्यक परिवर्तन भी किए जाते हैं।

सहयोग का सिद्धांत –

व्यक्तिगत निर्देशन वास्तव में व्यक्ति की शारीरिक, पारिवारिक, सामाजिक और मानसिक समस्याओं से संबंधित होती है। इसलिए अपने जीवन से जुड़े लोगों का सहयोग इस निर्देशन में लेना आवश्यक है ताकि उन्हें अपनी समस्याओं से संबंधित पूरा सहयोग मिल सके।

गोपनीयता का सिद्धांत –

व्यक्तिगत निर्देशन में परामर्शदाता समस्या को समझने के लिए परामर्शप्रार्थी से पूरी जानकारी प्राप्त करता है और यह तभी संभव है जब वह परामर्शप्रार्थी को आश्वस्त करे कि उसके द्वारा दी गई जानकारी को पूरी तरह गोपनीय रखा जाएगा।

संक्षिप्त विवरण :-

वास्तव में, सभी प्रकार के निर्देशन प्रायः व्यक्तिगत रूप से सिद्ध होते हैं। लेकिन व्यक्तिगत मामले जैसे घरेलू संबंध, आपसी सहयोग, दोस्तों का चयन, वैवाहिक संबंध और ऐसे अन्य संदर्भ हैं जहां व्यक्ति को किसी प्रकार की सलाह की आवश्यकता होती है। इस सन्दर्भ में व्यक्तिगत निर्देशन से तात्पर्य किसी व्यक्ति को उसके जीवन के सभी क्षेत्रों और दृष्टिकोणों के विकास को ध्यान में रखते हुए दी जाने वाली सहायता से है। इस प्रकार की निर्देशन का उद्देश्य व्यक्ति को उसकी समस्याओं को समझने और उनका विश्लेषण करने में मदद करना, अपने परिवार, समुदाय, स्कूल और व्यवसाय समन्वय की व्यक्तिगत समस्याओं को हल करना और उनमें अपनी सही भूमिका निभाने के लिए सचेत करना है।

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